・従業員が残業代の請求をしてきた
・問題社員の対応に困っている
・労働基準監督署の調査が入った

上記は一例ですが、いずれも早期対応が解決のカギとなります。
従業員トラブルでお悩みの場合や、労働基準監督署の調査が入った場合は、一刻も早く大川社労士事務所にご相談ください。
しっかりとヒアリングを行わせて頂き、状況把握をした上で、法律と実務の落としどころを的確にアドバイスさせて頂きます。

通常は、電話による無料相談からスタートとなります。
初回（1時間）のみ無料になっていますので、お気軽にご相談くださいませ。

詳細をヒヤリング後、書類の作成、立ち合いなどのご依頼があれば、業務に応じた料金をお伝えさせて頂きます。